党的十八大以来，学校纪委坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在省纪委省监委和学校党委的坚强领导下，立足高校立德树人根本任务，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，坚持挺纪在前、砥砺奋进，从深化落实高校纪检监察体制改革工作出发，聚焦“国之大者”，做实政治监督，坚持“三不腐”一体推进，持续夯实管党治党政治责任，做活校园廉洁文化教育，纵深推进全面从严治党和党风廉政建设不断取得新成效、新进展，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，持续构建了学校风清气正的政治生态和健康向上的育人环境。
始终把政治监督放在第一位
学校纪委把讲政治作为最鲜明的底色，始终把政治监督作为首要职责，做到党中央重大决策部署到哪里、政治监督就跟进到哪里。
以具体任务推动做实政治监督。抓牢政治理论学习，通过监督推动出台党委会“第一议题”、学习要点提示、理论专家辅导等学习制度，解决重视不够、计划不强、深度不足等问题；紧盯“一把手”和领导班子开展监督，通过强化政治谈话、落实签字背书、发放纪检监察建议书等形式，压实管党治党责任；聚焦“六稳”“六保”，采取就业情况抽查核实、就业困难调研推动的监督方式，学校毕业生就业率连年全省第一；紧扣校外定点帮扶和校内学生资助，从工作作风着手加强扶贫领域监督，“十三五”定点帮扶军屯村提前脱贫摘帽，考核获最高等次，学生资助零违规；面对突如其来的新冠肺炎疫情，建立“党委督导、纪委监督”模式，对防疫风险点强化督导，对督导问题整改再监督，校园防疫成效显著。
以深化改革增强政治监督质效。严守“监督的再监督”定位，深化“三转”，推动纪检监察体制改革，退出所有办学业务议事协调机构，聚焦主责主业，严格落实“三为主”，严格执行请示报告制度。印发《关于建立驻校监察专员办公室与党委会商及重要情况通报暂行规定》，积极推进监察体制改革试点，把监督对象从少数变成大多数。随着监督作用的发挥，学校初次检举控告件数量呈现逐年下降趋势。
2022年第一次监督工作联席会议
以贯通责任形成政治监督合力。坚持履行协助职责，推进“两个责任”贯通协同、各负其责、一体推进。协助推动校内巡察，紧扣巡视巡察整改监督，推动学校各级党组织落实主体责任。创新实施监督工作联席会议制度，推动组织、人事、科研、审计等职能部门提升监督意识，有效形成党委全面监督、纪委专责监督、行政部门职能监督的监督合力。积极破解基层党组织纪检委员监督缺位问题，创新建立专兼职纪检干部队伍建设教育管理模式，打通基层监督“最后一公里”。
始终遵循“三不腐”一体推进工作理念
学校纪委始终遵循“三不腐”一体推进，贯通把握惩治震慑、制度治理、提高觉悟，持续深化反腐败斗争，推动纪检监察工作高质量发展。
通过保持高压震慑，强化“不敢”。坚持把纪律和规矩挺在前面，通过强化监督检查、提升执纪能力、加强问责力度等，明底线、亮红线、树高线，让党员干部知敬畏、守戒惧。十年来，校纪委机关通过信访反映、巡视巡察、问责调查、监督检查，立案查处了包括处级干部6人，科级及以下干部9人，给予党纪政务政纪处分15人，持续释放一严到底、一刻不停歇的强烈信号。
通过完善制度治理，强化“不能”。针对政治学习、师德师风、意识形态、招标采购、资产管理、基建后勤、合作办学等重点风险领域，结合巡视巡察发现的问题，通过“讲问题、谈整改、建制度”模式加强对职能部门负责人的约谈提醒，督促建立健全制度百余项，有效堵塞制度漏洞，压缩腐败空间，持续加强对制度规定执行情况的监督，防范化解问题风险。同时，开展风险岗位廉能管理和岗位风险排查工作，聚焦全校500多个管理岗位，排查廉政风险1600余个，督促制定防范措施1700余条。
廉洁教育第一课
通过提升思想觉悟，强化“不想”。充分利用学校典型案例，每年至少召开2次全校警示教育大会，定期安排专职纪检监察干部下沉到二级党组织开展警示教育，做实警示教育“后半篇文章”；在全省高校首创微信公众号“廉洁华交”，创新开设“廉洁教育第一课”，连续开展四届廉政文化作品征集展览，将廉洁教育融入师生日常；注重案件查办、日常约谈过程中的思想政治教育工作，强化党员领导干部纪律意识和法治观念；充分挖掘师德师风先进典型，选树了舒曼、刘二根等一批扎根“一线”立德树人、教书育人的典范。
举办廉洁文化作品展。
始终坚持从严从实加强纪检监察队伍建设
学校纪委作为党内监督和国家监察的专责机关，始终牢记职责使命，践行“打铁的人”必须是“铁打的人”，坚持对己“零容忍”，坚决防止“灯下黑”。
以扎实党建工作锤炼政治队伍。监督别人首先要武装好自己，纪委机关党支部把习近平新时代中国特色社会主义思想作为忠诚履职之魂，组织支部党员开展理论每周学，主题党日活动联合其他高校纪委支部相互学，专题党课、专家辅导定期学，建立了党员领学、畅谈感悟、总结点评的学习模式，模范开展“三会一课”，成为学校优秀党支部。通过强化理论武装，筑牢政治忠诚，更加坚定纪检监察干部对捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
以科学教育培训增强履职本领。纪检监察干部只有自身过硬，练好监督执纪问责的“看家本领”，才能履行好监督执纪问责职责。坚持每年定期举办2期政治理论和纪检监察业务培训班、选送干部到上级纪委跟班学习、抽调干部参与案件查办等方式，着力培养学校纪检监察后备军。创新建立专职纪检监察干部联系基层党组织机制，提升专职纪检监察干部基层工作能力。创新建立基层纪检委员季度工作例会制度，以会代训、以会促学，提升专兼职纪检干部履职能力。
开展政治家访。
以强化自我监督确保自身过硬。打铁必须自身硬，校纪委机关带头全面梳理机关岗位风险点，制定防范措施，主动化解风险。建立廉政档案，签订保密承诺，约束一言一行。出台信访受理、监督执纪等10余项工作制度，规范线索处置。加强纪检监察干部谈心谈话、思想教育，用心用情开展政治家访，全方位了解纪检监察干部思想动态和家风家教情况，打造了一支敢于亮剑、善于斗争，刚正不阿、秉公执纪，可亲可信可敬的纪检监察干部队伍。
在新时代的赶考之路上，学校纪委将以“作示范、勇争先”的坚定决心和昂扬斗志，铁心铸忠诚、铁血报家国、铁肩担使命、铁手抓纪律，推动学校纪检监察工作高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开，为奋力建设行业标杆、区域领先、国内一流、全球知名的特色高水平大学提供坚强保证。
